Trygghet bygger på tydliga svar

Drogtester för en säkrare arbetsplats.

För företag, föreningar och säkerhetskänsliga verksamheter.

Multi Drogtest 14 olika droger
Snabba svar
5 minuter
Tillförlitliga
CE-märkt kvalitet
Enkla att använda
Tydliga resultat
Varför testa?

Förebygg risker. Skapa tydlighet. Möjliggör tidiga insatser.

En påverkad person kan innebära en säkerhetsrisk — både för sig själv och andra. Testning är en del av ett större förebyggande arbete: policy, information, stöd och uppföljning.

Säkerhet
Tydliga rutiner
Tidigt stöd
Svenska fakta 2024
0,0 %
använde någon typ av narkotika senaste året
0,0 %
använde cannabis senaste året
0,0 %
av 16–34-åringar använde cannabis senaste året
Avser personer 16–64 år om inget annat anges. Källa: Folkhälsomyndigheten, nationella folkhälsoenkäten 2024.
Arbetstester 2025
0,0 %positiva
+0 %på tio år
~+0 %fler tester än året innan
Avonovas testdata från svenska arbetsplatser — inte ett mått på hela arbetsmarknaden.
Bland positiva testsvar
Cannabis
62 %
Kokain
23 %
Amfetamin
12 %
0 %20 %40 %60 %80 %100 %
Ansvarsfull testning

Fyra steg — i rätt ordning.

01
Policy

En tydlig drogpolicy, förankrad i avtal, är grunden för all testning i privat sektor.

02
Information

Alla ska veta i förväg vad som gäller: när tester sker, hur och varför.

03
Testning

Urinprov med svar på fem minuter. Multi 14-bägaren har temperaturkontroll mot manipulerade prov.

04
Stöd & uppföljning

Positiva snabbtest verifieras alltid med laboratorieanalys. Första spåret är stöd och rehabilitering.

Testning ska bygga på tydliga rutiner, relevanta skäl och respekt för individens integritet — och den som testar negativt är friad på fem minuter.

Läs guiden: Drogtest på arbetsplatsen — vad gäller enligt svensk lag

Vi hjälper er att välja rätt lösning.

Företag eller förening — volympris och leveranstid inom 24 timmar.

Boka rådgivning
Källor: Folkhälsomyndigheten, nationella folkhälsoenkäten 2024 · Avonova företagshälsa, arbetsplatstester 2025 · Alna.